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職場生存

警惕職場“浮躁癥”

分類: 職場生存 職場詞典 編輯 : 職場知識 發(fā)布 : 07-29

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職場中,在激烈的競爭形勢與強烈的成功欲望的雙重壓力下,導(dǎo)致了職場中人許許多多的情緒問題。焦慮、歡喜、急躁、慌亂、失落、頹廢、茫然、百無聊賴……交替劃過你敏感的內(nèi)心。許多時候,你在這種心境中變得無所適從。也許,這就是一種浮躁。

有這樣一個小故事:三伏天,禪院的草地枯黃了一大片,“快撒些草籽吧。”徒弟說?!皠e等天涼了。”師傅揮揮手說:“隨時?!敝星铮瑤煾蒂I了一大包草籽,叫徒弟去播種,秋風(fēng)疾起,草籽飄舞?!安葑驯淮瞪⒘恕!毙『蜕泻?,“沒關(guān)系,吹去者多半中空,落下來也不會發(fā)芽?!睅煾嫡f:“隨性。”撒完草籽,幾只小鳥即來啄食,小和尚又急了。師傅翻著經(jīng)書說:“沒關(guān)系,隨遇?!卑胍挂粓龃笥?,弟子沖進禪房:“這下完了,草籽被沖走了?!睅煾嫡诖蜃燮ざ紱]抬說:“隨緣;”半個多月過去了,光禿禿的禪院長出青苗,一些未播種的院角也泛出綠意,徒弟高興得直拍手。師傅站在禪房前,點點頭:“隨喜?!惫适轮链耍苍S你一定能看得出,徒弟的心態(tài)是浮躁的,而師傅的平常心卻是成熟而理性的。

“師傅”的理性與平常心,尤其值得患得患失、在狂喜與頹廢之間震蕩的職場中人思量。從預(yù)備撒草種到長出綠苗,“徒弟”的情緒大起大落,而師傅卻平和地面對。這種心態(tài)差別,源于兩種人的閱歷與素質(zhì)。

職場中人,無論從事何種工作,無論身處什么位置,遇到的問題可能不同,但所面臨的壓力其實是一樣的。漫長的工作生涯中,不分晝夜地加班、工作碰到困難、獲得褒獎、遭遇委屈、甚至是挫折連連,這都是我們要經(jīng)歷的事情,它涉及到所有的人,并不是單單指向某一個人。而職場中人不同的反應(yīng)體現(xiàn)的則是個體的素質(zhì)。所以,我們應(yīng)當(dāng)努力學(xué)會,而且是必須學(xué)會去適應(yīng)環(huán)境,而不是怨天尤人、沾沾自喜抑或是垂頭喪氣。當(dāng)我們能心態(tài)平和地堅持把手頭的工作做好,而不是伴隨著情緒上的大起大落,那么,我們就在一步步地遠離青澀,擺脫浮躁,走向成熟與平和。

職場貼士:形象和素質(zhì)不是外在和內(nèi)在的兩面,審美能力、舉止體態(tài)、掌握進退,無時無刻不外化著人的內(nèi)心和質(zhì)地。

 

  

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