當職場OFFICE　LADY還在為不知該嫁誰而猶豫，當“不婚族”還在成為白領美女熱議的話題時，那些已婚女性卻悄悄將婚姻當作秘密隱藏，以“偽單身”的形象繼續為事業打拼。專家認為，在社會關系日益復雜的今天，女性選擇“隱婚”，是為了將自己置身于“自我保護”的狀態。

　　職場競爭日益激烈，激烈得將不少已婚女性推上了“自殘”的道路。我不認為已婚女性選擇“隱婚”是自我保護“偷著樂”。恰恰相反，這是職場的變種，更是社會的悲哀！

　　不錯，職場之上，同樣是洽談一筆業務，可能未婚者“占了上風”，也可能“隱婚”者“鉆了空子”，但這能算是一個成熟職業人的“殺手锏”嗎？商業講的是利潤，講的是信用，一個靠偽裝自己的人，首先就失去了誠信的基礎，又何談在商界“長治久安”？

　　也許“隱婚”還可以爭取到更多的朋友，獲得更多的“同樂”空間，但是，置丈夫的感受于不顧，不許丈夫送行，不許丈夫通電話，甚至多日不與孩子見面，這種“地下黨”般的婚姻生活，怎不易發裂變？孩子的生活又豈能健全？“內憂”的同時還要防止“外患”，因為隨時有被同事或朋友揭穿謊言、暴露身份的可能，因為“偽單身”而極易引發婚外情，如此“隱婚”又怎能做到隱而不昏？

　　每一個女性幾乎都要面臨已婚的現實，未婚的優勢必然是短暫的，“隱婚”的便宜也不會長久，真正的一個職場嬌子不會靠婚否而達到境地，所以，“隱婚”不是女性職場自我保護的救命繩，它是變種了的職場游戲，是一把傷已害人的“雙刃劍”。長期生存在這樣的危機中，“隱婚”者自己必然成為犧牲品，而社會的種種不公平，尤其是已婚歧視，“發展”了手握這條救命繩的女性隊伍，這一隊伍越壯大，越說明我們的職場患了重疾，急需診療。

　　消除職場“隱婚”，既要靠廣大女性的自我解脫，更需要社會的“有力援助”，一旦職場純凈了，社會成熟了，女性覺醒了，“隱婚”這根救命繩，還有多少女性緊握手中？而“隱婚”的漸隱漸去，這才是職場的本意、社會正義的回歸。