一、專業體育媒體從業人員稀缺
★主持和導播為最緊缺崗位
根據媒體報道，奧運會對專業體育新聞人員的需要量非常大。而目前中國國內從專業的記者、主持人、導播到新聞宣傳志愿者，都無法填補這個缺口，當前，主持和導播是這個領域中最為緊缺的兩個崗位。
“大量專業體育節目主持人、主持出鏡一肩挑的記者都很缺乏，偏門冷門運動專業主持人更是少之又少。”一名從事體育新聞的工作人員介紹說，國內的體育電視導播大多沒有經歷過國際最高水平賽事轉播的磨練，優秀導播缺口很大。
業內專家認為，喜歡體育的社會科學人才、體育專業人才、外語人才比較容易入行，但是他們必須具備一個體育新聞人所需要具備的幾項素質，從業務要求來說當然要采、寫、編、評等相聯系相滲透，同時對體育運動史、競賽規則、競技技巧、運動生理學和心理學等體育專業知識都要了解。而且還要有應對體育賽事現場直播的快速應變能力等等。
二、體育經管人才需求量較大
★至少需要1萬名體育專業管理人才，7000名體育經紀人才
據了解，2008年全國至少需要1萬名體育專業管理人才，7000名體育經紀人才。特別是奧運會期間，僅在奧組委任職的工作人員就要達到4000多人。而對與奧運直接相關的票務營銷、活動組織等相關人員需求也相當大，比如很多贊助企業緊急尋找傳媒、公關人才，利用體育賽事制定傳播計劃。
根據資料顯示，目前我國體育產業從業人員中懂經營管理、懂體育的“雙高”人才僅數百人，能夠對體育市場進行深度開發的人屈指可數，經過國際體育組織認證的體育經紀人更是鳳毛麟角。目前，負責體育產業、體育市場規劃、監管職能的工作人員，高素質的體育企業家和體育經紀人，體育營銷人才和體育產品研發人才就是中國體育產業最缺乏的四類人才。 來源：羊城地鐵報
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