在线视频欧美亚洲_曰本色欧美视频在线_国产精品亚洲一区二区在线观看_黄色在线视频网址_亚洲精品国产熟女久久久_青草网在线观看_国产伦精品一区二区三区照片91_欧美成人性战久久_久久久综合网_中文字幕激情视频

歡迎來到 職場詞典網 , 一個優秀的職場知識學習網站!

加入收藏

您所在的位置:首頁 > 職場攻略 > 職場生存

職場生存

心理年齡:人際關系的滑動變阻器

分類: 職場生存 職場詞典 編輯 : 職場知識 發布 : 08-17

閱讀 :353

  經常聽到有人說,哎,我老了;身還年輕,心已蒼老。

  所謂心老,大約說的就是心理年齡超過了生理年齡。也的確有專業測試的結果,很多人的心理年齡就是大于生理年齡的。

  其實這個現象在全世界都普遍存在,極少有人的心理年齡和生理年齡是完全一樣的,而前者高出后者,也是正常的現象,即使相差很多,也并非病態。所以大可不必因為心理年齡的“老”而憂慮。

  心理年齡的高低,和一個人的遺傳、性格、經歷、環境等等因素密切相關,甚至受到近期的心情等多變因素的影響,它本身并不是一個“病理名詞”,而只是一個心理發展的“時間參數”。

  “心理年齡”只不過是一種象征的說法,因為心理年齡并不具備智力那樣的穩定性,隨著人的不斷努力,它可以得到調整和優化。

  心理年齡的高低各有利弊,并不是絕對的好和壞可以區分的。人的心理年齡和生理年齡應成大致對應的關系,但在不同環境和教育的影響下,表現出發展中的個體差異和不平衡性,所以人的心理年齡、生理年齡以及智力年齡并不是完全同步發展的。

  人從出生到衰老,在心理和生理方面都要經歷一個漫長的發展變化過程,生理發展是心理發展的物質基礎。

  兒童時期:不切實際是最大的優點和缺點。喜歡被人表揚,總想取悅他人,他人肯定的評價才能令你肯定自己。渴望從人家那里獲得情感上的安慰和支持。情緒起伏大。對事物有強烈的好奇心,求知欲高,可塑性強,好模仿;在社會生活的學習適應中時常受挫,但是并不會造成即時的心理陰影。心理處在兒童期的人,簡單而快樂,喜歡參加各種活動,精力旺盛,頭腦靈活,較為樂觀,好幻想,不保守,做事全憑興趣,幾乎完全沒有名利概念。容易走極端,缺少自我保護意識;具有強烈的競爭欲望,但在競爭時又幾乎不會運用有效的心計。

  青少年時期:內心不能平息的矛盾沖突是此時最明顯的特征。如:閉鎖性與人際交往需要的矛盾、獨立性與依賴性的矛盾、求知欲高與識別力低的矛盾、情感與理智的矛盾、理想與現實的矛盾、性意識與道德規范的矛盾等。強烈渴望獨立自主自由灑脫,但還沒有擺脫受他人影響的陰影,好像有“第三只眼”隨時監控著你,你的一舉一動在兒童時期是為具體的他人滿意,現在是為讓這“第三只眼”滿意。而實際上,“第三只眼”就是內心逐漸形成的世界觀、人生觀、價值觀等思想體系。本能與人為,現實與理想,自我與超我,這種種矛盾的痛苦是推動人格發展的動力。對責任,想去擔當又渴望逃避,對名利,想去追求又不屑一顧。富有創新精神,敢作敢為,多變化。

  中老年時期:“三十而立,四十而不惑,五十而知天命”。若將人生之路視為登山,目前已到達了自己的峰頂;性格特征基本定型是心理成熟的重要標志,成熟、穩健、老練、實際,能夠合情合理地處理現實人生的種種矛盾,平和地看待完美與缺陷,獲得與喪失。清楚地認識自己,能清明地分辨可能與不能,可為與不可為。但這種狀態稍有偏失,就會走進保守與停滯,相對悲觀,性情固執,這樣發展下去將會導致創造性和人生樂趣的逐漸喪失。

  心理年齡遠大于實際年齡的人,會顯得城府過深,很難與同年齡的人有相互的理解與共同的語言;而心理年齡遠低于實際年齡的人,則會顯得過于天真,不利于個人的社會化生存與成長。

  實際上心理年齡并不是一個“固定值”,它是可以變化的。如果在錯綜復雜的人際關系環境中,擅長利用這種變化,將十分有利于人際關系的處理,而此時的“心理年齡”就是改善各種難于溝通“阻力”的“滑動變阻器”。

  比如,對待小孩,我們可能都會自然而然地和他們用“孩子的口吻”來交流,因為對方是小孩,只有這樣才能比較順利地與他們進行對話溝通。這個時候,就是我們在把自身的“心理年齡”不自覺地下調到了與對方接近的尺度,所以不會覺得有溝通障礙。其實這種方法,如果稍加用心地“普遍應用”,將會成為人際交往的一貼良好的潤滑劑。

  最簡單的,和父母之間,成年后會覺得溝通困難,那是因為,在父母心目中,我們永遠都是天真爛漫可愛的小孩子,不管在外面,是多么大的公司多么高的地位,那些“附加值”在父母看來,都不過是“皇帝的新裝”。用“社會面孔” 去對待父母,你不自知,可父母會感到極端不舒服。有時候我們一廂情愿地覺得父母“應該享享清福”,而忽略了讓他們在力所能及的范圍內,給我們一些照顧,實際才是他們最需要的。關愛自己的孩子,并不因為年齡的增長而消失。所謂“還不清的兒女債”,其實也是父母心頭最甜蜜的債。若沒的還了,沒的指點了,恐怕也是一種失落。所以,在長輩或上司面前,要適當地表現出較低的心理年齡來。


職場貼士:與同事相處,大氣為先。

 

  

下一篇:職場上令你自毀的心理陷阱 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】

上一篇:職場上怎樣管好你的嘴巴 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】

97视频资源在线观看| 日韩欧美亚洲精品| 欧美三级华人主播| 婷婷久久伊人| 欧美乱偷一区二区三区在线| 亚洲成色最大综合在线| 国产一区二区高清不卡| 在线观看日韩羞羞视频| 久久综合毛片| 麻豆av一区二区三区| 免费观看国产成人| 欧美理论一区二区| 日韩欧美99| 日韩欧美视频第二区| 三区精品视频观看| 午夜视频久久久| 99国产视频在线| 精品久久中出| 天堂精品一区二区三区| 自拍偷拍一区二区三区| aa成人免费视频| 九九99久久| 中文字幕人成一区| 久久波多野结衣| 亚洲永久一区二区三区在线| 91成人理论电影| 国产女人水真多18毛片18精品| 国产综合18久久久久久| 日本精品一区二区| 中国一区二区三区| 欧美少妇一区| 成人免费视频观看视频| 欧美极品色图| 久久精品国产美女| 不卡一区二区三区视频| 久热这里只精品99re8久| 日本一区二区精品| 国产在线精品一区二区三区| 亚洲精品9999| 日韩福利一区二区三区| 国产99在线免费| 亚洲欧美精品| 日韩精品资源| 久久久久网址| 蜜桃网站成人| 免费不卡亚洲欧美| 欧美精品七区| 翔田千里亚洲一二三区| 天天综合狠狠精品| 亚洲精品高清国产一线久久| 日产精品一线二线三线芒果| 免费日韩电影在线观看| 免费看污久久久| 日韩和欧美的一区二区| 亚洲欧洲精品一区二区| 伊人天天久久大香线蕉av色| 97超碰人人模人人爽人人看| 99视频日韩| 美日韩精品免费| 亚洲免费视频一区| 成人高清在线观看| 精品一区二区三区国产| 日韩福利影院| 国产区一区二区| 日韩高清国产精品| 97久久精品午夜一区二区| 国产美女在线精品免费观看| 欧美日韩精品免费看 | 97神马电影| 精品国产中文字幕| 色综合久久久久久久久五月| av一区二区三区四区电影| 久久免费视频1| 中文字幕不卡每日更新1区2区| 国产精品乱子乱xxxx| 日韩欧美三级电影| 久久久精品国产一区二区三区| 视频一区视频二区视频三区视频四区国产 | 中文字幕久久一区| 久久精品日韩精品| 国产精品伊人日日| 91丝袜脚交足在线播放| 亚洲mv在线看| 日本最新一区二区三区视频观看| 亚洲7777| 1卡2卡3卡精品视频| 视频在线99| 水蜜桃一区二区| 欧美不卡三区| 欧美亚洲爱爱另类综合| 99国产超薄丝袜足j在线观看 | 欧美13一14另类| 国产日韩在线一区二区三区| 蜜桃91精品入口| 欧美日韩一区二区三区免费| 91视频在线免费观看| av激情久久| 久久亚洲精品欧美| 日韩中文一区| 国产无套精品一区二区| 久久综合一区| 亚洲乱码国产乱码精品天美传媒| 亚洲国产激情一区二区三区| 亚洲国产精品一区二区第四页av| 91精品国产高清久久久久久91裸体| 在线国产伦理一区| 久久偷窥视频| 99re视频在线播放| 日韩av在线一区二区三区| 中文字幕一区综合| 国产一区二区三区无遮挡| 日本不卡一二三区| 国产伦精品一区二区三毛| 欧洲视频一区二区三区| 国产美女在线精品免费观看| 少妇特黄a一区二区三区| 99理论电影网| 亚洲欧洲精品一区二区三区波多野1战4 | 一区二区三区视频在线播放| 国产精品免费看一区二区三区| 久久国产精品一区二区三区四区 | 日韩久久不卡| 久久草.com| 激情视频在线观看一区二区三区| 色一情一乱一伦一区二区三欧美| 国产偷国产偷亚洲高清97cao| 亚洲免费精品视频| 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡网站在线看| 99re视频在线播放| 成人3d动漫一区二区三区91| 97超碰人人模人人爽人人看| 亚洲欧洲国产精品久久| 伊甸园精品99久久久久久| 亚洲一区二区精品在线| 中文视频一区视频二区视频三区| 亚洲福利av在线| 91丝袜脚交足在线播放| 国产伦精品一区| 久久综合一区二区三区| 久久香蕉综合色| 美脚丝袜一区二区三区在线观看| 欧美日韩国产一二| 91久久极品少妇xxxxⅹ软件| 福利视频久久| 日韩欧美一区二区在线观看| 999热视频在线观看| 老牛影视免费一区二区| 三区精品视频观看| 国产麻豆乱码精品一区二区三区 | 鲁丝一区二区三区免费| 欧美日韩一区二区三区在线视频| 日韩欧美一区二区在线观看| 一区二区三区国| 欧美不卡在线一区二区三区| 5g国产欧美日韩视频| 欧美视频1区| 久久99精品久久久久久秒播放器| 天堂资源在线亚洲资源| 精品欧美一区二区久久久伦| 宅男av一区二区三区| 日本成人黄色| 欧洲亚洲一区| 欧美激情专区| 欧美日韩无遮挡| 成人黄动漫网站免费| 亚洲一区尤物| 亚洲国产另类久久久精品极度| 欧美色欧美亚洲另类七区| 麻豆久久久9性大片| 久久精品国产美女| 久久综合久久久| 欧洲久久久久久| 日韩videos| 中国成人在线视频| 国产精品二区在线观看| 91在线短视频| 国产高清在线精品一区二区三区| 不卡的av一区| 久久国产精品久久| 欧美日韩综合精品| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃91| 日韩欧美三级一区二区| 视频一区二区在线观看| 成人做爰66片免费看网站| 国产日韩欧美精品| 日韩欧美视频一区二区| 国产精品麻豆免费版| 欧美污视频久久久| 在线码字幕一区| 日本在线播放一区| 国产麻豆乱码精品一区二区三区| 欧美一区1区三区3区公司| 一区二区精品在线观看| 极品校花啪啪激情久久| 亚洲欧洲一区二区| 欧美日韩免费精品| 久久综合一区二区三区| 国产一区自拍视频| 成人av蜜桃| 国产高清自拍一区|