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職場生存

如何面對(duì)同事的刁難?

分類: 職場生存 職場詞典 編輯 : 職場知識(shí) 發(fā)布 : 10-22

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  看得出她對(duì)我存有戒心。我想是因?yàn)槲业膶W(xué)歷、相貌及能力都比她強(qiáng)。不僅如此,我與她同住在一間集體宿舍中,她也是處處找我的茬。

  我的熟人來玩,她表現(xiàn)得極不友好,甚至還在我的背后說我的閑話。有一次她丟了100元錢,她就懷疑是我或者是來我這里玩的朋友偷了她的錢,說話夾槍帶棒的,我十分傷心。

  我對(duì)她很尊重,可她總是處處為難我,我因此吃不下飯睡不好覺,時(shí)間長了甚至不想去上班。因?yàn)槲也恢廊绾稳ヅc她解釋和溝通。我該怎么辦?

  分析:

  同在一個(gè)單位工作,坐在一個(gè)辦公室里,并且又在同一個(gè)宿舍住,可以說是朝夕相處。若總是別別扭扭,于雙方的工作、生活都不利。

  所以你不要為對(duì)方不在工作上幫助自己而計(jì)較,她做不到這一點(diǎn)不必強(qiáng)求。既然你比她大兩歲,那么還可以以一個(gè)大姐的身份去關(guān)心她,主動(dòng)和她談話,哪怕是沒話找話。

  當(dāng)然,要讓別人了解、信任自己,首先在于你待人要誠懇老實(shí)、襟懷坦白。這樣才能消除她對(duì)你的猜疑和誤解,才不會(huì)在工作上“刁難”你。

  建議:

  學(xué)會(huì)擴(kuò)大自己的心胸和氣度。人的認(rèn)識(shí)有先有后,十個(gè)指頭還有長有短,何況不同的人呢!不要把某些問題放在心上,即便受到誤會(huì)和委屈,隨著時(shí)間的推移,也會(huì)有公正的評(píng)判。著名翻譯家傅雷有一句待人接物上的經(jīng)驗(yàn)之談,他說:“一個(gè)人只要真誠,總能打動(dòng)人的。”




職場貼士:不要嚼舌根:兩人出差時(shí),閑談中議論其他人是很自然的事,善于肯定別人要比喜歡挑刺更能贏得上司的好感。尤其是在背后相互議論的時(shí)候,善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn),更能體現(xiàn)你的寬容、大度。

 

  

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