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薪酬福利

決定你升職加薪的重要因素從來都不是工作技能

分類: 薪酬福利 職場詞典 編輯 : 職場知識 發布 : 03-29

閱讀 :754

  眾所周知,學歷、工作能力這些只是立足職場的敲門磚,這也是最基本的職業素養。但是,想要靠勤勤懇懇工作升職加薪,否則,不會有那么多年輕有為的經理人和那么多四十不惑的螺絲釘。總之,我想說的是,決定你職業發展的關鍵要素是接下來要說的這些內在競爭力。

  1.反應力

  反應力是指能聽懂對方的言論并做出反應,這也被看作是人際交往中最基本的能力。如果上司在想你解釋為什么你的提案不合格,你怎么都反應不過來他的意思。上司會覺得這是在雞同鴨講,對牛彈琴。長此以往,上司諱不愿意與你溝通,重要的工作他不會交給你,因為,他怕你反應不過來客戶的意思,做出來的東西南轅北轍。

  2.親和力

  親和力是指通過表情和笑容就可以吸引人的能力。擁有親和力的人,哪怕你到一個陌生環境下,你也很容易和他們打成一片。它可以讓你在最短的時間內迅速的融合到陌生的環境中。親和力是處理人際關系的魔法石,往往最不容易被人重視的親和力恰恰是優選人才所必須具備的能力。

  3.樂觀力

  樂觀力是指面對工作壓力,有適合的處理方法,能夠戰略性的消除壓力的能力。負面情緒是會傳染的,沒人喜歡多愁善感的人,工作壓力是不可避免的,將壓力會轉化為動力,樂觀面對,才是消除壓力的重要方法。沒有人天生就是樂觀派,那些樂觀的人都是在生活的日漸熏陶下才逐漸養成了這個氣質。

  4.目標發現力

  目標發現力是指自己為工作制定目標的能力。我們既要能設定今天的小目標,也要能設立人生的大目標。有了夢想,人就有了持續奮斗的目標,總能看到那些懷揣著目標前行的人,是那么的富有熱情,有夢想才能有行動力。

  然而,現在沒有夢想的人是越來越多了,這樣和咸魚又有什么區別。不要迷失在生活的安逸里,定一個目標吧,有了目標后,不用別人說什么,自己就會忍不住行動了。

  5.持續學習能力

  持續學習能力是指在必要時學習必要知識的習慣。找過工作的人,一定會發現很多企業的招聘要求之一就是學習能力。很多人可能會覺得學生才需要學習,工作的人不需要學習。趕緊剔除這種錯誤的想法,那些在專業領域散發出光芒的人都是一直持續學習的人。也有一些人會突發奇想的想要學習,但往往堅持不下去。給自己設定背單詞的目標,背了一個星期,就不再繼續了。給自己設定每周看一本的計劃,結果看完兩本書就放棄了。不要因為還沒有嘗到學習的成果,就停止學習。持續的學習,會讓你有一天在不同的場合可以提出不同的見解,這個習慣,會成為你一生的財富。

  6.語境理解能力

  語境理解能力是指在理解對方的心情上將自己的主張傳達給對方,能得出結論的能力。設想一下,在會議上,你的領導讓你總結一下會議主題,結果你滔滔不絕的說了很多,卻一句也沒有點到主題,領導還會重視你嗎?在很多工作的場合,我們不僅要理解領導“說了什么”,更要關心“為什么說”。

  7.專業構筑力

  專業構筑力是指有計劃地構建自身獨特強項能力。首先,你要選擇一個領域作為自己的專業。要經常汲取新的知識,和有經驗的前輩們多交流,在別人的基礎上提出自己的見解,并且能得到他人的認同。實際上,只要你發憤努力,閱讀大量專業領域相關的書籍,一定會在專業上有所建樹。

  8.人脈開拓力

  人脈開拓力是指開拓業務伙伴或信息來源,并與之維系的能力。這里的人脈并不是指你認識的人越多越好,某種程度上,你接觸優秀的人,你也會逐漸成為優秀的人。所以去見一些你想見的人,并主動維持關系。建議大家提高自己的工作效率,盡量減少加班,把晚上時間空出來,去和公司外部的人多交流,多學習。

  9.委任力

  委任力是指把工作托付給別人的能力。部分人會覺得當上領導才需要具備這個能力,其實并不是。在團隊合作中,就算我們不是領導,也需要有把工作交給別人做的場合。有些人會覺得向別人解釋清楚并委托一份工作,往往還不如自己做來得更快。但當委托別人來做時,更能鍛煉委任力。在這個過程中,委托者不僅需要清楚表達出自己的要求,還需要能掌握對方的理解程度。有些人可能一生都掌握不了這個委任力,所以不如從今天就開始實踐吧。

  10.商談力

  商談力是指咨詢協商的能力,善于傾聽并與別人一同思考問題的能力。商談力是交流能力的體現,擁有商談力無疑是職業發展的助推劑。

  11.傳授力

  傳授力是指把自己掌握的知識或技能傳授給別人的能力。傳授力要求傳授者會提問,能引導對方思考并給出答案。別以為這是一件簡單的事,雖然你有專業的知識技能,但若不能很好的傳授給后輩,也是自身能力欠缺的表現。

  12.協調力

  協調力是指調整、推進事物的能力。每個領域都需要協調者,協調力需要協調者具備綜合能力,能通過溝通,利用自己的專業知識解決問題。這些能力都是不可或缺的,也是相互關聯的。你可以把職業生涯看成一個螺旋式的階梯,我們需要掌握這些能力,才能更好的向上攀爬,也能在這個過程中享受工作的樂趣。

  擁有這些能力你就會在工作中如魚得水,否則只能步履維艱。

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