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面試技巧

面試的心理訓練

分類: 面試技巧 職場詞典 編輯 : 職場知識 發布 : 09-30

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大凡不善于在眾人面前講話的人,在其諸多原因之中,最主要、最根本的原因是存在心理上的障礙,是由于缺乏臨場的心理訓練。下面介紹一套簡單易行的訓練方法。

  第一步:站立不語練習(練心)。練習者可請家人、同學、朋友做自己的觀眾,本人站在高于聽眾之處,目視聽眾而不開口。此時練習者要進入講話的心理感受之中,進行心理體驗。

  這一步是練心不練口。每次站立5~10分鐘,直到練習者不覺得十分緊張為止。

  第二步:隨便說話練習(練口)。練習者在人前站立心理上已適應之后,即可進入說話訓練。這時的講話從內容和形式上,不要給予任何規定和限制。練習者要隨心所欲,講自己最熟悉的話。這時的練習者雖然心理上初步適應,但開口講話還缺乏適應性鍛煉,此時大腦或緊張或混沌一片,所以這一步練習只要求練者能開口講話就可以了,至于內容則可非常隨意。

  這一步是在練“心”的基礎上練“口”,講話時間以3~5分鐘為宜。練習者和聽眾可現場交流對話,輪流演練,直到練習者能在人前自如流利地講話為止。

  第三步:命題演講練習(表達練習)。在前兩步訓練的基礎上,練習者即可進入命題演講練習。練習者和聽眾之間要反復交流,推敲練習者的有聲語言、態勢語言的力度、速度、表情等。此步練習以練習者在“臺”上讓聽眾聽不出練習者是在背講稿,也不是在“演”為目的,要求練習者達到能夠真實自如、從容不迫地講自己的心里話的地步。

  第四步:即興演講練習(全面練習)。練習者的臨場心理和講話能力都有了一定的提高后,便可進行較高層次的即興演講練習。練習者以抽簽來確定演講的題目和內容,抽簽決定后給予10分鐘時間打腹稿。

  此時練習者的思維處于調整運轉狀態,這對于提高練習者的謀篇布局、遣詞造句能力都是很必要的。

  以上四步練習法側重于實踐,初學者如果再輔以一定的理論指導,效果將會更好。

職場貼士:學會適當地說“不”,畢竟沒有人是萬能的。

 

  

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