某個晚上與任職跨國廣告公司創(chuàng)作總監(jiān)的BM見面，她投訴大學(xué)畢業(yè)生的面試表現(xiàn)，有人問道:你會給求職者甚么忠告？鬼馬的BM瞇起眼睛，堆出一個可愛卻又生硬的笑容，然后說:別扮林嘉欣。的確，面試是要為公司找尋適合的人才，而不是可愛的小妮子。換言之，我們的格言是專業(yè)。

怎樣才算專業(yè)衣著呢？人事顧問對外貌看來比實際年齡年輕的求職者忠告:…Have Glasses，Look Intelligent。其實不同行業(yè)對衣飾有不同的要求，男士方面，請為面試官的眼睛著想，沒有六?嶄擼??筇鬃跋胍膊灰?耄?砩系氖撾鋝荒芴??最好不配戴飾物)，顏色方面，別盲目地選黑色，一般情況下，深藍色是很不錯的選擇。如果能配淡紫色的襯衫和淺紅色領(lǐng)帶，一個成熟而又有活力的行政人員就站在眼前。至于女士，相信大家都知道露腳趾鞋加不穿絲襪會使你成為笑話，直身裙只適合身材高佻的女士，如果適當?shù)丶右粭l圍頸的絲巾，會使你顯得脫俗。很空泛嗎？真的不明白，找天上班、午飯或下班時間，站在中環(huán)、金鐘地鐵站出入口一小時，細心留意上班族的衣飾，如果你走在人群之中而沒有渾身不自在、格格不入的感覺，那你一身的衣飾就算是合格。

第一印象非常重要，那應(yīng)怎樣做才可以給面試官最好的第一印象呢？一般而言，與面試官第一次正面交鋒當從握手開始。提到握手，學(xué)生常會問:我是否應(yīng)該主動跟面試官握手？這問題就要根據(jù)工作性質(zhì)、面試地點、面試官人數(shù)等情況決定。

如果職位空缺屬于溝通型工作，例如地產(chǎn)經(jīng)紀、營業(yè)代表等，主動握手似乎是適合的，因為這舉動 顯示你面對陌生人時不會怯懦，那是這類工作所必須的；但若工作性質(zhì)屬于專業(yè)類別，例如核數(shù)主任、工程師等，太主動 就會被視作輕率的行為，在某些行業(yè)，專業(yè)形象往往比任何表現(xiàn)都重要。

另一方面，如果面試地點是面試官自己的辦公室，握手是很容易的事，但如果是在偌大的會議廳內(nèi)，面試官跟你分別坐在巨型會議桌的兩端，握手就會成為很尷尬的動 作(當然你可以走到他的跟前)；又例如在小組面試中，你竟然站起來逐一跟面試官及每一位求職者握手，這是夸張及不適當?shù)淖龇ǎ簧踔廉攷孜幻嬖嚬俸枚硕说刈跁h室，你施施然進入，然后上前逐一握手，會不會令情況變成國家領(lǐng)導(dǎo)人君臨天下，到人民大會堂面見甚么代表團一樣呢？這些也是我們必須考慮的。因此，針對一般情況，在面試官主動 伸出手前，宜隨時準備，但別輕舉妄動。

職場貼士：【職場處事箴言】最重要的8個字是：我承認我犯過錯誤；最重要的7個字是：你干了一件好事；最重要的6個字是：你的看法如何；最重要的5個字是：咱們一起干；最重要的4個字是：不妨試試；最重要的3個字是：謝謝您；最重要的2個字是：咱們；最重要的1個字是：您。