在线视频欧美亚洲_曰本色欧美视频在线_国产精品亚洲一区二区在线观看_黄色在线视频网址_亚洲精品国产熟女久久久_青草网在线观看_国产伦精品一区二区三区照片91_欧美成人性战久久_久久久综合网_中文字幕激情视频

歡迎來(lái)到 職場(chǎng)詞典網(wǎng) , 一個(gè)優(yōu)秀的職場(chǎng)知識(shí)學(xué)習(xí)網(wǎng)站!

加入收藏

您所在的位置:首頁(yè) > 就業(yè)指導(dǎo) > 勞動(dòng)法規(guī)

勞動(dòng)法規(guī)

破產(chǎn)職工應(yīng)補(bǔ)償 未落實(shí)不能解除勞動(dòng)關(guān)系

分類: 勞動(dòng)法規(guī) 職場(chǎng)詞典 編輯 : 職場(chǎng)知識(shí) 發(fā)布 : 10-07

閱讀 :508

  市民陳女士詢問:企業(yè)要是破產(chǎn)了,我們的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是否有相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)?

  天津市勞動(dòng)和社會(huì)保障局相關(guān)部門負(fù)責(zé)人表示,困難企業(yè)要積極變現(xiàn)土地和其他有效資產(chǎn),優(yōu)先用于安置職工。

  對(duì)計(jì)劃外破產(chǎn)企業(yè)和退出市場(chǎng)企業(yè),轉(zhuǎn)移和解除勞動(dòng)關(guān)系的人員,市再就業(yè)資金按照人均6000元的標(biāo)準(zhǔn),給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金補(bǔ)貼。企業(yè)全部變現(xiàn)資金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金補(bǔ)貼之和,不足以支付安置職工費(fèi)用的,市再就業(yè)資金按照全部人員總數(shù),給予人均2000元的補(bǔ)貼。

  為保持政策的一致性,對(duì)已退出的困難企業(yè),經(jīng)重新審核后,符合規(guī)定的,按照人均2000元的標(biāo)準(zhǔn)追加補(bǔ)貼,在2007年6月底前完成。支持區(qū)縣屬困難企業(yè)整體安置職工,根據(jù)區(qū)縣財(cái)政狀況,按照市屬企業(yè)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),市再就業(yè)資金給予70%—90%的補(bǔ)助。

  凡職工債務(wù)不能一次性了結(jié)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金不落實(shí)的企業(yè)不能與職工解除勞動(dòng)關(guān)系。



職場(chǎng)貼士:人人都有改造世界的能力,你自然也不例外,多參加一些活動(dòng),幫助別人,也是幫助自己。

 

  

下一篇:反相貌歧視:法律糾正不了審美觀 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】

上一篇:跨退休年齡合同是否有效 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】

日本一区高清不卡| 久久精品丝袜高跟鞋| 日韩妆和欧美的一区二区| 国产精品我不卡| 亚洲bbw性色大片| 精品蜜桃一区二区三区| 亚洲不卡一卡2卡三卡4卡5卡精品| 2019国产精品视频| 亚洲 国产 欧美一区| 精品视频一区二区三区四区| 婷婷亚洲婷婷综合色香五月| 欧美久久综合性欧美| 精品一区久久久| 久久精品人人做人人爽电影| 国产精品一 二 三| 精品一区二区三区自拍图片区| 91久久大香伊蕉在人线| 3d动漫精品啪啪一区二区三区免费 | 手机成人在线| 蜜桃日韩视频| 日韩福利在线| 中文字幕中文字幕在线中一区高清| 久久av免费观看| 色狠狠久久av五月综合| 亚洲自拍的二区三区| 亚洲精品影院| 久久av一区二区| 亚洲一区二区三区加勒比| 成人av片网址| 日韩偷拍一区二区| 国产高清精品一区二区三区| 久久久久九九九| 成人黄色片视频网站| 欧美大香线蕉线伊人久久国产精品| 亚洲精品一区二区三区蜜桃久 | 成人综合色站| 欧美极品一区二区| 不卡一卡2卡3卡4卡精品在| 久久精品ww人人做人人爽| 日韩电影免费观看在| 国产99视频精品免费视频36| 日本成人黄色| 欧美一区国产一区| 欧美另类视频在线| 欧美午夜精品理论片a级大开眼界 欧美午夜精品久久久久免费视 | 成人黄色片视频网站| 麻豆av一区二区| 国产精品一区二区欧美| 在线观看福利一区| 亚洲欧美久久234| 欧洲精品码一区二区三区免费看| 国产美女精品在线观看| 97人人模人人爽人人喊38tv| 日韩欧美精品久久| 无遮挡亚洲一区| 这里只有精品66| 97伦理在线四区| 久久久神马电影| 亚洲成人精品电影在线观看| 亚洲精品无人区| 精品久久久久久亚洲| 日韩.欧美.亚洲| 国产高清精品一区二区| 久久影院理伦片| 一区二区三区在线视频看| 99精品国产高清一区二区| 国产在线一区二区三区四区| 蜜桃91精品入口| 视频在线99re| 蜜桃成人免费视频| 国产伦视频一区二区三区| 日韩一区二区电影在线观看| 999精品在线观看| 日本在线一区| 欧美另类高清视频在线| www日韩av| 先锋在线资源一区二区三区| 国产精品久久精品视| 视频一区不卡| 欧美三级电影在线播放| 国产精品美女久久久久av福利| 日韩精品一区二区三区外面| 国产不卡一区二区三区在线观看| 久久伊人一区| 欧美三级电影在线播放| 欧美日韩免费高清| 欧美国产综合视频| 欧美大香线蕉线伊人久久| 久久riav二区三区| 欧美日韩国产精品一卡| 99久久久精品免费观看国产| 在线观看日韩片| 国产精品二区在线| 韩国成人一区| 日本视频一区在线观看| 香蕉久久夜色| 俄罗斯精品一区二区三区| 成人免费视频观看视频| 精品视频第一区| 欧美一区亚洲二区| **亚洲第一综合导航网站 | 亚洲精品乱码视频| 色姑娘综合网| 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草| 久久久久久久久久码影片| 国产精品区一区| 麻豆久久久9性大片| 色噜噜一区二区| av在线不卡观看| 免费看成人av| 99在线首页视频| 欧美极品一区| 久久99精品国产99久久| 视频一区三区| 免费亚洲一区二区| 国产精品亚洲一区| av一区二区三区四区电影| 小说区图片区图片区另类灬| 久久伦理网站| 蜜桃av色综合| 日韩精品一区二区三区丰满| 精品无人区一区二区三区| 在线丝袜欧美日韩制服| 神马影院一区二区三区| 欧美高清视频一区| 欧美不卡1区2区3区| 国外成人免费视频| 精品久久一区二区三区蜜桃| 国产98在线|日韩| 国内精品视频免费| 蜜桃91精品入口| 日韩性感在线| 91青青草免费在线看| 波多野结衣成人在线| 国产精品三区在线| 日本精品二区| 99视频免费观看| 久久影院理伦片| 91久久极品少妇xxxxⅹ软件| 国产精品一区二区你懂得| 韩国成人一区| 91原创国产| 日本在线播放一区| 精品国产一区二区三区麻豆小说 | 欧美自拍资源在线| 亚洲欧洲精品在线| 成人av男人的天堂| 久久久婷婷一区二区三区不卡| 精品国产一区二区三区麻豆小说 | 91嫩草在线| 欧美日韩国产综合视频在线| 日韩av电影在线观看| 动漫精品视频| 亚洲欧美日韩在线综合 | 欧美日本韩国一区二区三区| 亚洲精品人成| 欧美一区二区视频17c| 91久久精品www人人做人人爽| 国产精品香蕉视屏| 99re6热在线精品视频播放速度| 精品久久久久久中文字幕动漫| 亚洲国产欧美日韩| 欧美一区少妇| 婷婷亚洲婷婷综合色香五月| 欧美日韩国产免费一区二区三区| 国产日韩欧美一区二区三区四区| 亚洲午夜精品久久久中文影院av| 精品一区久久久久久| 国产一区免费视频| 一区不卡字幕| 亚洲最新在线| 中文字幕在线中文字幕日亚韩一区| 韩日午夜在线资源一区二区| 999国产视频| 国产视频在线观看一区| 国产精品av一区| 久久国产精品 国产精品| 欧美福利一区二区三区| 神马影院午夜我不卡影院| 亚洲欧洲久久| 久久久久天天天天| 午夜老司机精品| caoporen国产精品| 欧美lavv| 国产成人av一区二区三区| www久久99| 少妇精品久久久久久久久久| 天堂va久久久噜噜噜久久va| 亚洲综合第一| 牛人盗摄一区二区三区视频| 香蕉久久夜色| 久久综合给合久久狠狠色| 国产精品区一区二区三在线播放| 国内精品二区| 99re在线国产| 亚洲不卡1区| 日本一区二区在线视频| 亚洲国产成人不卡| 色阁综合av| 亚洲成人一区二区三区|