護理專業被教育部、衛生部等六部委列入國家緊缺人才專業，予以重點扶持。世界衛生組織對各成員國衛生人才資源統計結果顯示，許多國家護理人才緊缺。在我國，護士的數量遠遠不夠，醫護比例嚴重失調。根據衛生部的統計，到2015年我國的護士數量將增加到232.3萬人，平均年凈增加11.5萬人，這為學習護理專業的畢業生提供了廣闊的就業空間。護理職業一直是國際上地位較高、薪水豐厚的職業之一，同時，護理人才又是國際緊缺的人才之一。

　　每個人大學生選擇了專業后，就要做好自己的職業規劃，在這個寬廣的平臺找到屬于自己的那一席之地。在這個人才濟濟、競爭激烈的時代，職業生涯規劃開始成為在人爭奪戰中的另一重要利器，特別是護理專業的大學生。對各家醫院而言，如何體現醫院“以人為本”的人才理念，關注員工的人才理念，關注員工的持續成長，職業生涯規劃是一種有效的手段；而對于每個人醫護工作者而言，職業生命是有限的，如果不進行有效的規劃，勢必會造成生命和時間的浪費。因此，我們每一個人都需要試著為自己擬定一份職業生涯規劃，將自己的未來好好的設計一下，有了目標才有動力。

　　第一步，自我評價

　　我是一個當代本科護理學生，家里最大的希望是成為有用之才，平時喜歡外出散步、聊天，還有上網。喜歡看小說、散文，尤其愛看雜志類的書籍，平時與人友好相處群眾基礎較好，親人、朋友、教師關愛，做事認真、投入，但缺乏毅力、恒心，不愛運動，有時學習是“三天打漁，兩天曬網”，有時多愁善感，沒有成大器的氣質和個性。

　　第二步，分析內外環境

　　當今社會，醫院都是以科技為先導、以人才為基礎、以療效為根本、以服務求生存醫院聚集一批精萃的醫學人才，醫院中有護理組織發展戰略、護理人力資源需求、組織護理隊伍的群體結構、組織護理人員的升遷政策等等

　　第三步，未來人生職業規劃目標與行動計劃

　　根據自己所學專業，在未來應該會向護理事業發展。圍繞這方面，本人特對未來十年作初步規劃如下：

　　1、2011至2014年學業有成期：充分利用校園環境及條件優勢，認真學好專業知識，培養學習、工作、生活能力，全面提高個人綜合素質，并作為就業準備。(具體規劃見后)。

　　2、2014至2017年

　　熟悉適應期：利用3年左右的時間，經過不斷的嘗試努力，初步找到合適自身發展的工作環境、崗位，職業生涯規劃《護理職業生涯規劃書》。

　　主要完成內容：

　　(1)學歷、知識結構：提升自身學歷層次，專業技能熟練。英語四、六級爭取考好

　　(2)個人發展、人際關系：在這一期間，主要做好職業生涯的基礎工作，

　　(3)生活習慣、興趣愛好：適當交際的環境下，盡量形成比較有規律的良好個人習慣，并參加健身運動，

　　3、2012-2017年，在自己的工作崗位上

　　第四步、實現職業目標的努力措施

　　夢想總是美好的，現實卻不一定會如意，所以我們只有夢是不夠的。在現在我能做的就是好好學習，掌握扎實專業知識。還要鍛煉自己的綜合能力，因為近年來用人單位的擇才標準經歷了很大變化--從最初專看學習成績，到慢慢注意學生的愛好特長，現在則是最關注學生的綜合素質，尤其是創新精神和實踐能力。

　　第五步、調整與評估

　　計劃固然好，但更重要的，在于其具體實踐并取得成效。任何目標，只說不做到頭來都會是一場空。然而，現實是未知多變的，定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題，要求有清醒的頭腦。

　　職業規劃設計的14個方法

　　職業規劃方法1.先開始編織美夢，包括你想擁有的，你想做的，你想成為的，你想體驗的。

　　職業規劃方法2.審視你所寫的，預期希望達成的時限。

　　職業規劃方法3.選出在這一年里對你最重要的四(也可以增加到六個)個目標。

　　職業規劃方法4.核對你所列的四個目標，是否與形成結果的五大規則相符。

　　職業規劃方法5.列出你已經擁有的各種重要的資源。

　　職業規劃方法6.當你做完這一切，請你回顧過去，有那些你所列的資源會運用得很純熟。

　　職業規劃方法7.當你做完前面的職業規劃方法后，請你寫下要達成目標本身所具有的條件。

　　職業規劃方法8.寫下你不能馬上達成目標的原因。

　　職業規劃方法9.此刻請你針對自己那四個重要目標，訂出實現它們的每一職業規劃方法。

　　職業規劃方法10.為自己找一些值得效法的模范。

　　職業規劃方法11.使目標多樣化且有整體意義。

　　職業規劃方法12.為自己創造一個適當的環境。

　　職業規劃方法13.經常反省所做的結果。

　　職業規劃方法14.列一張表，寫下過去曾是你目標而今天已實現的一些事。