我們都不會(huì)輕易將劣勢(shì)出賣給陌生人，可一旦與同事培養(yǎng)起了友情，你也許在不經(jīng)意中犯了辦公室的大忌，玩錯(cuò)了游戲的規(guī)則，有時(shí)可以悔棋重來(lái)，但畢竟有可能損兵折將、傷筋動(dòng)骨，有時(shí)是滅頂之災(zāi)，“死”得會(huì)很慘。所以，對(duì)一些禁忌有所了解還是有必要的，權(quán)當(dāng)沒(méi)感冒時(shí)也時(shí)不常地沖一杯板藍(lán)根沖劑。

　　英雄不問(wèn)出處，切忌在辦公室打聽(tīng)別人隱私，也不要用同事的隱私打擊他，既不道德也為自己樹(shù)立死敵。

　　不能把毫無(wú)防備的后背交給你的同事，你的所知所想要有所保留，因?yàn)橥聻楣餐娼Y(jié)成統(tǒng)一戰(zhàn)線，少有真正意義上的患難見(jiàn)真情的朋友，所以，少一點(diǎn)賣弄那些靈光閃現(xiàn)的新點(diǎn)子，成熟的創(chuàng)意可以書面形式拿出來(lái)供大家參考。

　　與同事傾訴心事要有保留，由于某種機(jī)緣，你把辦公室同事引為知己，你的家庭背景、感情磨難、婚姻風(fēng)波乃至夫妻房事統(tǒng)統(tǒng)當(dāng)作了交換友誼的談資，時(shí)間長(zhǎng)了，不免言多有失，日后傳將開(kāi)來(lái)，也容易授人以柄。

　　與異性同事交往也應(yīng)保持適度原則，興趣相投自然吸引，如果不想當(dāng)“花花太歲”吃人豆腐，在女同事面前還是以熱情有加、彬彬有禮的態(tài)度，最易保持好男人形象，也免傳緋聞和陷入“桃色陷阱”。

　　在正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)中要有理有利有節(jié)，避免正面沖突，讓雙方都有挽回的機(jī)會(huì)，若是自己真的受到不公待遇，或者涉及公司整體利益的時(shí)候，也要據(jù)理力爭(zhēng)。

　　辦公室畢竟是工作場(chǎng)所，裝扮要與辦公室的氣氛協(xié)調(diào)，切忌穿亂了衣、戴錯(cuò)了領(lǐng)帶、噴錯(cuò)了香水。高談闊論、玩深沉與另類，不妨放在工作以外。

職場(chǎng)貼士：工作計(jì)劃簿有用嗎？有，至少可以讓一個(gè)人培養(yǎng)出三分鐘的熱度。擬定目標(biāo)不僅可以督促自己，也能讓別人得知你有哪些需要。只要你勤于跟別人溝通，那你的朋友自然就知道你有什么困難，進(jìn)而藉著人際關(guān)系這張大網(wǎng)來(lái)幫你早日實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)。