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職場生存

年薪50萬的女人和一節1500元的課 (1)

分類: 職場生存 職場詞典 編輯 : 職場知識 發布 : 11-25

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  一群年薪至少50萬元的女人,一節1500元/人的課,兩者相遇,會產生怎樣的反應?

  11月20日,50位平均年齡35歲的女性坐在復旦教室里,開始檢驗國內首個專為高收入女性設置的培訓項目——復旦“卓越女性課程”(英文縮寫EMP,excellent women program) 的價值。

  這是被一些媒體炒作為“富女人俱樂部”的課程,“5000萬企業規模”和“50萬年薪”是這群女人進入培訓的門檻高度。

  流淚的哲學課

  卓越女性的第一節課上得很輕松。

  身著咖啡色套裝的復旦哲學系教授馮平坐在黑色皮椅上,面前的筆記本電腦和身后3米處的投影屏,表示這節課的形式與平時無異。不同的是,對于48歲的馮平而言,她面對的學生第一次全部是女性。

  馮平從哲學的視野講解了卓越女性的含義,來自全國及海外16個城市和地區的內科醫生、電視臺女主播和私營老板們在底下賣力地記筆記。

  趙靜坐在第一排,認真卻有點不安寧,她那設置為震動狀態的手機不時地在“響”,平時這個時間,總有一些業務要處理。格蘭仕第一臺微波爐就是從趙靜手中賣出去的,她在格蘭仕集團工作了14年,如今已身為集團副總裁。

  對于學員而言,這節課的內容很淺顯,師生共鳴則發生在課后。

  “我講的不是純理論,而是體驗,48歲了,我到了知天命的年齡,能夠平靜看待人生變化。”課后交流,馮平坦言:她的性格很強,丈夫老是跟在她后面追求“卓越”,于是兩年前兩人分手了。“別人看待你是個離婚女人,總覺得你的快樂不對勁,但自己總要從這個陰影中走出來。”馮平開始流淚。

  也許同為女人,也許太久沒有這么心貼心地交流,眼淚在學員中引起共鳴。課程結束后,學員給馮平獻上一束鮮花表示感謝。39歲的甘肅省慶遠開發有限公司西安辦事處經理劉玉蘭沖出教室,握住馮平的手說:“馮老師,你把自己的私事這樣坦誠地講給我們聽,太感動了。”


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