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職場生存

為何老板看我不順眼?

分類: 職場生存 職場詞典 編輯 : 職場知識 發布 : 11-06

閱讀 :413

  女上司看我眼不順
  某廣告公司文秘Jessica我的前任上司是男的,我又如他女兒一般的年齡,很受照顧。但是自從換了一個女上司之后,情況就大大改變,我的好日子再也沒有了。現任的上司很年輕,比我大不了幾歲,根本不會有長輩般的照顧,而女人和女人之間似乎又添了一層隔閡,所以我的工作量很明顯就增加了。
  最難以忍受的是,我現在好像一個跑腿的,她總是會差我把東西送到對面的辦公樓,或者差我越過基本是上海地圖對角線的路程去買什么東西,反正感覺被折磨得夠嗆。我也不明白到底她是故意為難我還是因為人手不夠只能差遣我,現在我在外面忙的時間比在辦公室坐著的時間還多,一個文秘弄得像是在跑業務的,真是受不了。難道就像很多新官上任后的辦公室故事一樣,作為曾經上級的親信的我成為她的“假想敵”了嗎?

  老板讓我的獎金“死機”
  Alan某軟件公司職員老板大學一畢業就創辦了自己的公司,和我們沒有多大的年齡差距,屬于有技術有想法有魄力的那一種,可在我們面前,他總要擺出一付“管理者”的姿態,言必稱自己是CEO,還定了很多所謂的規章制度,連MSN這種先進的東東都不許我們使用。
  一天,老板進入我的小隔間,我在MSN上聊得正歡,見到老板我連忙把窗口都最小化。
  老板問:“啊——那個誰啊——小A,看到小張了嗎?”
  我頭也沒回脫口而出:“不知道呀,大概是掉線了吧。”
  月底,在工資單上,我悲哀地發現自己的獎金“掉線”了一次。

  當上司遇上我的眼淚
  Clarence公司業務員剛進公司的我是個嬌氣的小女生。也許是我長得嬌柔,從小又生活在父母的庇護下,就連朋友、同學之間的相處也總是小心翼翼的,大家都生怕傷著我似的。所以剛開始在公司實習的時候,我很不習慣公司的緊張又微妙的關系。有一次,我去向領導匯報工作,領導莫名其妙的說了我幾句,好像我是通過關系介紹進來的,就處處要為難我,“鍛煉”我。我一時沒有忍住,眼淚就掉了下來。回到家后,父母看見了我哭紅的雙眼,為我著急和擔心。第二天,父母就依靠關系去公司找我上司“談心”去了。除了我父母,后來公司的其他領導也鄭重其事地了解了一下我們這場風波的大概情況。我和領導也分別被找去談話,結果可想而知,我和領導的關系變得越來越難處理……

  和老板的“仇”結在同學時代
  W先生某外企職員今年年初,我們部門新來了一個主管。那天準備迎接新來的主管,我正下定決心要在這個新的項目中好好表現一番,突然發現走進來的人有幾分眼熟,仔細看才發現原來是我的大學同學。本來老同學見面應該分外親熱才對,但是誰都不會想到,以前在學校,我們因為性格合不來,為了一些學校的活動曾經發生過矛盾,基本上彼此都看對方不太順眼,后來大家也只是在一些公開場合才說一兩句話。顯然他看到我也很尷尬。
  原來有隔閡的同學成了我的上司,在工作中自然從心理上就感覺很別扭,任何事情只要一有分歧,就會覺得對方在針對自己,矛盾也就更加深了。在這樣的情況下,覺得自己完全不能把心思百分百地投入在這個項目上。于是我向上級要求調部門,但是這個無理的要求被駁回。現在我還是必須每天在他手下做事。這個源于同學時代的矛盾,真是讓我萬分痛苦。

  老板給我屈辱的感覺
  King某民營企業職員剛開始工作時,公司還處在草創時期,包括老板在內不過四五人,一切機制尚未建立。工作一個月滿后,囊中羞澀的我不得不向老板暗示。老板看著我顯得很吃驚的樣子,然后立刻作恍然大悟狀。我清楚地記得,他從口袋里掏出1000塊錢遞給我,不像是發工資,倒像是給我的施舍。我真想拂袖而去,可手卻不由自主伸了過去——那是我勞動所得啊。得了那1000塊以后,我的“口糧”得到了解決,可心里卻很難快樂起來,總想著老板給我錢時,那高高在上的腔調。


職場貼士:把一件簡單的事做到最好,積累起來后,就是成功的基石。

 

  

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