歡迎來到 職場(chǎng)詞典網(wǎng) , 一個(gè)優(yōu)秀的職場(chǎng)知識(shí)學(xué)習(xí)網(wǎng)站!
據(jù)新華社電 元旦、春節(jié)將至,拖欠農(nóng)民工工資屢禁不止再惹關(guān)注。人力資源和社會(huì)保障部勞動(dòng)關(guān)系司司長(zhǎng)邱小平表示,欠薪引發(fā)的群體性事件數(shù)量逐年下降,但一些在建工程項(xiàng)目由于資金不足等因素中途停工,導(dǎo)致拖欠工資案件數(shù)、拖欠金額、涉及職工人數(shù)明顯增多。 2012年春節(jié)較早,農(nóng)民工返鄉(xiāng)提前,導(dǎo)致拖欠工資問題集中發(fā)生時(shí)間也明顯提前。
邱小平坦言,在建設(shè)領(lǐng)域,出現(xiàn)拖欠工資后,實(shí)際上是經(jīng)濟(jì)承包糾紛與勞動(dòng)糾紛交織在一起,形成了很長(zhǎng)的債務(wù)鏈,增加了解決欠薪的困難。此外,拖欠工資違法成本低。 邱小平認(rèn)為,要從根本上解決農(nóng)民工工資拖欠問題,最重要的是加強(qiáng)立法,盡快制定、出臺(tái)《工資支付保障條例》,進(jìn)一步明確工資必須由直接用人的單位按月支付以及工資保證金等支付保障措施。同時(shí),加大執(zhí)法和懲處力度,盡快出臺(tái)“欠薪入罪”的具體解釋和操作辦法。此外,還應(yīng)著力加強(qiáng)地方政府的監(jiān)管責(zé)任和勞動(dòng)監(jiān)察、勞動(dòng)仲裁力量。職場(chǎng)貼士:減壓方法:泡泡澡,身體浮在水中,猶如在母體里的自在,再點(diǎn)上蠟燭,放點(diǎn)音樂,聽覺傳導(dǎo)給大腦的神經(jīng)按摩也是有利于放松的
下一篇:職場(chǎng)中要做好人,不做老好人 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】
上一篇:職場(chǎng)冷暴力:高離職率的幕后黑手 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】
快搜