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職場法則

進入職場之前,請先制定一份職業規劃

分類: 職場法則 職場詞典 編輯 : 職場知識 發布 : 04-17

閱讀 :719

 

  值此春招時節,應屆畢業生正穿梭于各大招聘會上,找尋進入職場的第一份工作。為了更好地立足職場,選擇合適的職業非常有必要,只有這樣才能充分發揮自身才能。在此之前,應屆畢業生們應該制定一份詳細的職業規劃,然后不斷地朝著目標努力,這樣,就能保證職業生涯不脫軌。

  那么,一份于自己職業生涯大有裨益的職業規劃應該如何制定呢?

  職業規劃的依據:四個“選擇”

  擇己所愛:從事一項你所喜歡的工作,工作本身就能給你一種滿足感,你的職業生涯也會從此變得妙趣橫生。興趣是最好的老師,是成功之母。興趣與成功機率有著明顯的正相關性。在設計自己的職業生涯時,要考慮自己的特點,珍惜自己的興趣,擇己所愛,選擇自己所喜歡的職業。

  擇己所長:任何職業都要求從業者掌握一定的技能,具備一定的能力條件。而一個人一生中不能將所有技能都全部掌握。所以你必須在進行職業選擇時擇己所長,從而有利于發揮自己的優勢。運用比較優勢原理充分分析別人與自己,盡量選擇沖突較少的優勢行業。

  擇世所需:社會的需求不斷演化著,舊的需求不斷消失,新的需求不斷產生。新的職業也不斷產生。所以在設計你自己的職業生涯時,一定要分析社會需求,擇世所需。最重要的是,目光要長遠,能夠準確預測未來行業或者職業發展方向,再做出選擇。不僅僅是有社會需求,并且這個需求要長久。

  擇己所利:職業是個人謀生的手段,其目的在于追求個人幸福。所以你在擇業時,首先考慮的是自己的預期收益

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