在线视频欧美亚洲_曰本色欧美视频在线_国产精品亚洲一区二区在线观看_黄色在线视频网址_亚洲精品国产熟女久久久_青草网在线观看_国产伦精品一区二区三区照片91_欧美成人性战久久_久久久综合网_中文字幕激情视频

歡迎來到 職場詞典網(wǎng) , 一個優(yōu)秀的職場知識學習網(wǎng)站!

加入收藏

您所在的位置:首頁 > 面試指南 > 面試技巧

面試技巧

行政助理面試的精典測試題

分類: 面試技巧 職場詞典 編輯 : 職場知識 發(fā)布 : 09-29

閱讀 :448

  一、請寫出企業(yè)常用的公文文種?(5分)

    二、就你的理解行政工作應包括哪些內(nèi)容?如何才能做好這項工作?(15分)

    三、公司將于下個月十五日召開半年總結(jié)會,由你來承辦,請制作一份行事歷(即需要做什么,由誰來做,何時完成)。公司組織機構如下:市場營銷部、產(chǎn)品研發(fā)部、行政人事部、財務部。(15分)

    四、請擬一份關于國慶節(jié)放假的通知。(5分)

    五、你認為IT行業(yè)的行政工作與其他行業(yè)有何區(qū)別?(5分)

    六、公司老總在例會說:“上個月公司的電費開支很大,有一些浪費,大家要注意一下。”你對此種情形如何辦理?(10分)

    七、公司擬辦一份公司的內(nèi)刊,以調(diào)動大家工作熱情,你將如何辦理?(10分)

    八、從行政方面控制公司日常的成本,你覺得從哪幾個方面入手?(10分)

    九、就一般的企業(yè)而言,如何進行檔案的分類?(10分)

    十、公司的上級主管于明天到公司考察參觀,你覺得需要做哪些方面的準備工作。(15分)

  



職場貼士:繪出一張人際關系“網(wǎng)絡圖”,顯現(xiàn)出自己在這項資源上的多樣化與觸角縱深人際關系網(wǎng)的特色。如果你能保有最新版本的人際關系圖,就不難得知在眼前這一刻該如何以自己為主角,來善用你的人際關系資源。

 

  

下一篇:面試中HR識別謊言技巧大揭密(4) 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】

上一篇:應聘技巧:怎樣在面試中察顏觀色? 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】

久久亚洲国产精品日日av夜夜| 色99中文字幕| 黄色99视频| 久久青青草原| 致1999电视剧免费观看策驰影院| 91视频婷婷| 欧洲亚洲一区二区| 国产成人av一区二区三区| 加勒比在线一区二区三区观看| 国产亚洲第一区| 亚洲成人18| 日本高清久久一区二区三区| 亚洲成人a**址| 欧美在线视频一区二区三区| 成人av免费在线看| 自拍偷拍一区二区三区| 日韩高清国产精品| 欧美在线3区| 日本一区高清不卡| 欧洲国产精品| 亚洲精品8mav| 97netav| 一区二区不卡视频| 亚洲午夜久久久影院伊人| 你懂的网址一区二区三区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色吗综合| 国产精品乱子乱xxxx| 国产精品一级久久久| 狠狠色综合网站久久久久久久| 精品国产免费一区二区三区 | 97视频中文字幕| 欧美日韩一区在线观看视频| 久久久久免费网| 日韩一区二区电影在线观看| av一区二区三区免费| 神马一区二区影院| 精品乱子伦一区二区三区| 日韩av高清在线播放| 99在线视频播放| 色综合久久av| 国语精品免费视频| 99精品国产高清一区二区| 欧洲久久久久久| 欧美精品与人动性物交免费看| 91一区二区三区| 在线视频不卡一区二区| 日韩一区不卡| 亚洲精品第一区二区三区| 久久日韩精品| 91视频网页| 亚洲欧洲精品在线| 中文字幕久久一区| 日韩久久久久久久| av一区二区三区四区电影| 黄色一区三区| 你懂的网址一区二区三区| 91日韩久久| 五月天色一区| 任我爽在线视频精品一| 精品午夜一区二区三区| 国产精品一区二区三区免费观看| 欧美美乳视频网站在线观看| 国产福利久久精品| 91传媒免费看| 福利视频久久| 91久久国产综合久久蜜月精品| 欧美亚洲免费高清在线观看| 久久综合给合久久狠狠色| 国产无套精品一区二区| 国产精品制服诱惑| 国内精品久久国产| 欧美日韩一区综合| 日本一区不卡| 久久综合福利| 99热最新在线| 秋霞毛片久久久久久久久| 成人精品一二区| 在线免费观看成人| 91亚洲精品丁香在线观看| 日韩欧美三级电影| 玛丽玛丽电影原版免费观看1977| 欧美二级三级| 午夜老司机精品| 精品网站在线看| 国产乱子伦精品| 欧美日韩一区二区视频在线 | 欧美一区二区高清在线观看| 久久精品女人的天堂av| 国产精品视频免费一区| aaa级精品久久久国产片| 国产三区精品| 亚洲人久久久| 亚洲国产欧美日韩| 成人免费在线看片| 欧美lavv| 大波视频国产精品久久| 欧美日本亚洲| 久久国产精品精品国产色婷婷| 天堂va久久久噜噜噜久久va| 国产欧美日韩伦理| 成人欧美一区二区三区黑人免费| 欧美精品与人动性物交免费看| 日本免费高清不卡| 伊人色综合久久天天五月婷| 日本一区视频在线播放| 久久久久久久久一区| 国产精品裸体一区二区三区| 一区二区三区四区视频在线| 日本不卡高清视频一区| 欧美日韩国产高清视频| 成人片在线免费看| 欧美福利精品| 亚洲精品第一区二区三区| 欧美日本亚洲| 亚洲午夜在线观看| 91嫩草视频在线观看| y111111国产精品久久婷婷| 超碰在线观看97| 国产三区精品| 在线综合视频网站| 久久99精品久久久久子伦| 欧美日韩国产免费一区二区三区| 欧美一级片免费观看| 亚洲国产一区二区三区在线| 91丨九色丨国产| 九色91视频| 四虎影院一区二区三区| 成人做爰66片免费看网站| 亚洲一区二区三区涩| 精品综合在线| 成人自拍网站| 亚洲一区二区免费视频软件合集| 成人在线视频网址| 午夜精品一区二区在线观看的| 国产高清一区二区三区| 日韩影院一区| 精品高清视频| 欧美亚洲国产免费| 国产精品日韩欧美一区二区三区| 精品无码久久久久国产| 成人在线看片| av资源一区二区| 91视频在线免费观看| 伊人狠狠色丁香综合尤物| 麻豆成人小视频| 国产精品欧美久久| caoporn国产精品免费公开| 黑人中文字幕一区二区三区| 国产亚洲福利社区| 久久久久国产精品视频| 麻豆一区区三区四区产品精品蜜桃| 日韩精品欧美专区| 欧美视频1区| 日韩一本精品| 蜜桃成人免费视频| 视频一区二区三| 91嫩草国产在线观看| 精品国产乱码久久久久久郑州公司| 国产伦精品一区二区三区| 久久一区二区三区欧美亚洲| 国内精品**久久毛片app| 天天综合色天天综合色hd| 亚洲图片欧洲图片日韩av| av资源一区二区| 欧美久久电影| 99国产超薄丝袜足j在线观看| 国产精品一区免费观看| 日韩福利一区二区三区| 欧美日韩在线观看一区二区三区| 国产欧美一区二区视频| 色一情一乱一伦一区二区三欧美| 国产不卡一区二区在线观看| 日本高清一区| 久久久久一区二区三区| 7777精品伊久久久大香线蕉语言| 97se视频在线观看| 精品人伦一区二区三区| 久久riav| 精品乱码一区二区三区| 中文字幕久久综合| 欧洲亚洲一区二区| 精品国产一区二区三| 91嫩草在线| 久久久99爱| 欧美日韩高清在线一区| 一本一道久久久a久久久精品91 | 中文字幕免费在线不卡| 欧美日韩精品久久久免费观看| 97se视频在线观看| 亚洲欧洲日夜超级视频| 欧美大陆一区二区| 美脚丝袜一区二区三区在线观看| 114国产精品久久免费观看| 日韩高清国产精品| 免费精品视频一区| 日本高清不卡三区| 亚洲一区二区三区免费观看| 51午夜精品| 97久久精品午夜一区二区| 狼狼综合久久久久综合网|