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勞動(dòng)法規(guī)

常州市出臺(tái)高級(jí)技能人才評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)辦法

分類: 勞動(dòng)法規(guī) 職場(chǎng)詞典 編輯 : 職場(chǎng)知識(shí) 發(fā)布 : 10-22

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從常州市有關(guān)部門獲悉,“常州市有突出貢獻(xiàn)的技師、高級(jí)技師”每月將享受政府津貼200元。“國(guó)家、省技術(shù)能手”將享受一次性獎(jiǎng)勵(lì)2000元。“常州市技術(shù)能手”將獲得一次性獎(jiǎng)勵(lì)1000元。獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國(guó)技術(shù)能手”將優(yōu)先推薦江蘇省勞動(dòng)模范;江蘇省級(jí)技術(shù)比賽第一名,可享受市級(jí)勞動(dòng)模范待遇;常州市職工技術(shù)大賽第一名,可榮獲“常州市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆惫鈽s稱號(hào)。獎(jiǎng)勵(lì)資金和評(píng)選費(fèi)用由市財(cái)政局核準(zhǔn)撥付,市勞動(dòng)和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)發(fā)放。這是常州市為加快高級(jí)技能人才培養(yǎng)步伐,鼓勵(lì)高級(jí)技能人才的成長(zhǎng),進(jìn)一步提高勞動(dòng)者的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,建立的高級(jí)技能人才評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)制度作出的規(guī)定。有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)政策,從明年1月起執(zhí)行。
  所稱的高級(jí)技能人才,是指有突出貢獻(xiàn)的技師、高級(jí)技師;以及國(guó)家、省、市技術(shù)能手。有突出貢獻(xiàn)的技師、高級(jí)技師,由常州市高級(jí)技能人才評(píng)審委員會(huì)評(píng)審產(chǎn)生。報(bào)經(jīng)市政府同意后,由市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、市經(jīng)貿(mào)委、市財(cái)政局、市總工會(huì)聯(lián)合命名。評(píng)審委員會(huì)由市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、市經(jīng)貿(mào)委、市財(cái)政局、市總工會(huì)等部門的有關(guān)人員以及有關(guān)專家組成。
  該制度規(guī)范了“常州市有突出貢獻(xiàn)的技師、高級(jí)技師”、“常州市技術(shù)能手”的申報(bào)條件、申報(bào)程序和制約措施。并規(guī)定,“常州市有突出貢獻(xiàn)的技師、高級(jí)技師”每3年評(píng)選、表彰一次,“常州市技術(shù)能手”每年命名一次。“常州市有突出貢獻(xiàn)的技師、高級(jí)技師”津貼不得與其他政府津貼重復(fù)享受。“常州市有突出貢獻(xiàn)的技師、高級(jí)技師”榮譽(yù)證書和津貼有效期為3年,期滿后可重新申報(bào)。在有效期內(nèi)每年跟蹤考核一次,考核不合格者,撤銷榮譽(yù)稱號(hào),不再享受政府津貼。獲常州市高級(jí)技能人才獎(jiǎng)勵(lì)后,發(fā)現(xiàn)弄虛作假或剽竊他人成果的,經(jīng)查明屬實(shí),撤銷其榮譽(yù)稱號(hào),追回津貼或獎(jiǎng)金,今后不得參加此項(xiàng)評(píng)選。



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